Fachkräftemangel | Wochenanzeiger

Bei einem gemeinsamen Treffen zwischen Jobbegleitern der Diakonie Herzogsägmühle und dem Integrationsbüro des Landratsamts Weilheim-Schongau fand kürzlich intensiver fachlicher Austausch zu den Themen Migration und Integration von Geflüchteten im Landkreis Weilheim-Schongau statt. Derzeit steigen die Zugangszahlen von Geflüchteten im Landkreis stark an. Geflüchtete, so lautete ein Resümee, könnten hilfreich sein, um dem örtlichen Fachkräftemangel zu begegnen.

Die Stadtverwaltung München ist die größte kommunale Arbeitgeberin Deutschlands. Sie hat künftig mehr Möglichkeiten, dem Fachkräftemangel mit Arbeitsmarktzulagen und Fachkräftezulagen zu begegnen. Der Stadtrat hat beschlossen, dass mehr Beschäftigte von diesen Zulagen profitieren können.

Die Umwelttechnologie-Branche wächst – selbst während der Wirtschaftskrise. „Damit die Unternehmen auch in Zukunft ihr volles Potenzial entfalten können, müssen sie ihre Mitarbeiter weiterbilden.